家得宝（Homedepot）验厂重要问题点
编辑：中国验厂网 来源：原创 日期: 2019-10-10 15:29:38
导读：
美国Homedepot 家得宝验厂 重要问题点：
1、公司的合法性:客户通过对公司营业执照、税收登记证、消防走火图等文件数据的查看以证实该公司是否合法及安全。
2、童工和未成年工:客户绝对禁止公司雇用未满16周岁的童工 ,能接受雇用16周岁以上18周岁以下的未成年工,但必需有政府部门的批文以及有实际行动确保未成年工的身心健康。
3、歧视:客户不允许公司在录用及提升员工的时候存在有性别、种族、年龄、信仰等各方面的歧视。验厂人员一般会查看所有的在职人员人事档案及最近6个月离职的人事档案及劳动合同。
4、工作时间:公司必需要按当地的法律法规确保工人的休息时间,每周至少休息一天,每周工作不可以超过60个小时。
5、劳动报酬:平时加班及法定假日加班要按当地法律规定的资率支付员工的工资,并且每个月的工资不可以低于当地的最低工资标准。审查员一般会查看最近3个月或12个月的员工考勤及工资发放记录。
6、惩戒性措施:客户不接受公司对员工进行任何的�？�、打骂等措施,更不接受公司有强迫劳动的行为。
7、健康与安全:公司要提供健康安全的工作场所以及有必须的环境�；ご胧┘跋喙氐男砜芍ぜ�。对特种职业的员工要有相应的操作证件。
8、反恐:对人员来往以及货物的流通不仅要有相应的程序,还要有相应的运作记录。对公司的实体安全,针控管理必需要按客人的要求保存记录。
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